Что положено работающим пенсионерам при увольнении в 2020 году
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что положено работающим пенсионерам при увольнении в 2020 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
С 2016 года, когда автоматическая индексация пенсии работающих была приостановлена, всех работодателей обязали сдавать дополнительную форму отчетности. Это отчет по форме СЗВ-М, в котором отражаются все работники, официально трудоустроенные у конкретного нанимателя.
Когда еще пересчитают пенсию
При увольнении пенсионер вправе претендовать не только на индексацию, но и на повышение выплаты: за годы работы на пенсии суммы страховых взносов перечислялись в ПФР, следовательно, росли показатели индивидуального пенсионного коэффициента.
В расчет включают:
- ИПК, определенный на момент оформления на пенсию;
- сумму баллов, накопленную за период работы на пенсии;
- предельные лимиты по страховым взносам ОПС на соответствующие годы;
- стоимость баллов на момент окончательного прекращения трудовой деятельности;
- коэффициенты, ограничивающие максимальное значение пересчета;
- значение ежегодных индексаций за все годы работы пенсионера;
- максимальное значение баллов.
Надо ли писать заявление на перерасчет?
Подавать заявление на перерасчет пенсий в Пенсионный фонд не нужно, так как работодатели до 15 числа каждого месяца направляют в ПФР отчетность, и факт осуществления работы определится автоматически.
Однако гражданин имеет право подать в ПФР заявление о факте прекращения работы или иной деятельности.
При этом, если пенсионер через какое-то время вновь устроится на работу, размер его страховой пенсии уже не уменьшится. Однако последующие плановые индексации снова не будут производиться до тех пор, пока он вновь не уволится.
Стоит отметить, что эти правила индексации распространяются на страховые пенсии. На получателей пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные, эта норма закона не действует.
Что делать, если выплаты не выплачены
Поскольку перечень положенных выплат утвержден законодательством либо местным актом, являющимся официальным документом, следовательно их уплата является обязательной на территории страны или одного предприятия, соответственно. Нарушение данного обязательного условия приводит к неблагоприятным последствиям и в итоге к выплате положенных денежных средств. Главное, не оставлять ситуацию без внимания и действовать четко и грамотно по всем правилам и нормам законодательства.
Так за защитой прав трудящихся, в том числе и бывших, можно обратиться в трудовую инспекцию с жалобой. Данное ведомство на основании заявления от сотрудника проведет проверку правомерности выплат при увольнении сотрудника и по ее результатам вынесет решение.
Дополнительно Если обращение в данное ведомство не дали результатов, то можно обращаться в суд.
Оформление срочных трудовых отношений
Многие работодатели идут другим путем. Если, гражданин уходит не пенсию и решает уволиться, то ему предлагается оформить срочный трудовой договор. Тут уже работодатель играет по своим правилам и считает возможным уволить работника в любой момент, определяя дату расторжения договора. В данном случае работодатель не имеет право принудительно заставить пенсионера работать на таких условиях. Между работником и работодателем должен быть должно быть достигнуто взаимное согласие.
Также существует еще одна из ошибок работающих пенсионеров. Они боятся увольнения в связи с сокращением штата. Пожилые работающие граждане думают, что им не полагаются никакие выплаты. Такое убеждение не верно. Все выходные пособия при увольнении полагаются всем работникам без исключения.
Следует отметить, что при увольнении на пенсию, подавать заявление на индексацию выплаты не стоит. Все необходимые данные поступают в Пенсионный фонд в установленные отчетные даты. Поэтому, подача заявления никак не повлияет на ускорение перерасчета пенсии.
Будет ли индексация пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2023 году
В 2016 году начал свое действие мораторий, по которому трудящимся и получающим заработную плату пенсионерам пенсионное пособие выплачивается в непроиндексированном размере. Объясняется этот момент тем, что лица из этой категории граждан итак имеют повышенный доход, то есть в господдержке не нуждаются.
Если же пенсионер увольняется, то спустя примерно полтора-два месяца (когда в ПФ РФ не поступят сведения от работодателя в отношении уволившегося сотрудника) будет инициирована процедура изменения размера выплачиваемого пособия (с учетом индексации) оставившего трудовую деятельность человека.
Важно! При этом пенсионер не обязан письменно уведомлять ПФ РФ о выходе на отдых. Этот факт определяется автоматически: посредством предоставляемой бухгалтерией регулярной отчетности в Фонд.
Перерасчет пенсии после увольнения в 2023 году (сроки)
Чтобы понять, сколько времени уволившемуся придется ждать повышенной пенсии, стоит еще раз пройтись по этапам самой процедуры перерасчета. При этом лучше всего рассмотреть этот процесс на конкретном примере. Предположим, что дата увольнения сотрудника пенсионного возраста — 31.01.2023.
В этом случае речь идет о следующих сроках:
- До 15.02.2023 года работодатель отправляет в ПФР списки сотрудников за январь, а в течение этого месяца пенсионер еще работал, так что для фонда он считается трудящимся и его пенсия, соответственно, индексации пока не подлежит;
- Спустя еще месяц (до 15.03.2023) бухгалтер работодателя подает очередной ежемесячный отчет в ПФР, и в списках фамилия уволившегося пенсионера уже не фигурирует (это значит, что работники фонда наконец узнают об увольнении лица пенсионного возраста и инициируют процедуру расчета «новой» пенсии);
- На сам перерасчет отводится месяц, то есть обновленная сумма будет подсчитана к апрелю;
- В мае уволившийся 31.01.2023 пенсионер получит наконец пенсию в повышенном размере с компенсацией за три прошедших с момента оставления трудовых обязанностей месяца (февраль, март, апрель).
При этом если человек снова устроился на работу спустя месяц отдыха (скажем, посидел дома февраль, а в марте вновь официально трудоустроился), размер его пособия обратно не уменьшится.
Как узнать размер пенсии после увольнения через сайт ПФР
Выше мы рассматривали пример, в котором на основании повышающих коэффициентов и базовой суммы пенсии рассчитывался размер пенсионного пособия после увольнения. Однако сегодня с расчетами «заморачиваться» совсем не обязательно. Ведь каждый работающий пенсионер через выписку со счета, которую можно заказать в Личном кабинете на сайте ПФР, может узнать следующее:
- Сумму пенсии, выплачиваемую ему как трудящемуся пенсионеру в период моратория;
- Сумму пенсии, которую бы он получал, если бы не работал.
То есть пенсии и работающим, и неработающим пенсионерам индексируются одинаково. Однако трудоустроенные граждане, в отличии от вышедших на заслуженный отдых «коллег», получают пособие без учёта повышающих коэффициентов.
Чтобы заказать такую справку нужно предпринять следующее:
- Войти в Личный кабинет на сайте фонда;
- Найти раздел «Гражданам»;
- Выбрать раздел «Пенсии»;
- «Щёлкнуть» по надписи: «Заказать справку (выписку) о размере пенсии»;
- Откроется окно, в котором нужно выбрать опцию «Запросить».
Итогом станет получение справки с необходимой информацией. Она окажется доступной в разделе «История сообщений».
Требуемая документация для Пенсионного фонда
Чтобы оформить перерасчет пенсии, необходимо предоставить минимальный пакет документов – внутренний паспорт и СНИЛС.
Дополнительно может потребоваться пенсионное удостоверение, трудовая книжка, справка о доходах.
Особое внимание уделяется составлению заявления, в котором важно не только правильно переписать паспортные данные, но и указать причины, по которым необходимо индексировать пенсионное пособие.
При личном обращении претендента пересмотр пенсии проводится в течение 5 дней, решение сообщается в индивидуальном порядке.
Прибавка положена при положительном результате, а при отрицательном – можно обратиться в суд и пересмотреть такое решение.
Повторное трудоустройство пенсионера
Если после увольнения человек преклонного возраста осознал, что хочет работать дальше и даже подыскал новое место, ситуация с индексацией пенсии развивается в двух направлениях:
- Если пенсионер только начал переоформлять пенсию и вышел на работу, то индексация выплат отменяется. Пенсионное пособие остается на том же уровне, пока сотрудник вновь не уволится и не подаст требуемый пакет документов в ПФР.
- Если перерасчет уже выполнен, и пенсионер даже получил первую повышенную пенсию, то новое трудоустройство не является поводом, чтобы отменять такое повышение. Вот только на следующую индексацию, пока он работает, рассчитывать не приходится.
Если пенсионер не планирует терять ежегодные надбавки пенсионного пособия (от 1 августа), но и без работы тоже не хочет оставаться, как альтернатива – трудоустроиться неофициально.
Конечно, в этом случае высоки риски связаться с недобропорядочным работодателем, быть уволенным без заработной платы, но для многих пенсионеров – это оптимальный вариант решения ситуации с ПФР.
Можно ли уволиться для индексации и снова трудоустроиться?
После индексации пенсионеру можно снова устроиться на работу — закон в этом не ограничивает. Кроме того, не обязательно ждать 3 месяца, пока Пенсионный фонд все пересчитает и назначит доплату.
- Чтобы пенсия была проиндексирована, необходимо быть неработающим в течение одного полного календарного месяца — с первое и по последнее его число. Затем можно устраиваться на работу, даже не дожидаясь результатов перерасчета.
- Наиболее выгодный вариант для работающего пенсионера — уволиться в последний день месяца и снова трудоустроиться через месяц с первого числа. Например, установить последним рабочим днем 31 июля, а заново устроиться на работу с 1 сентября.
Еще один важный момент: сейчас ежегодные индексации страховых пенсий осуществляются с 1 января. Если пенсионер не хочет пропустить ни одной индексации (а это в среднем увеличение на 1000 руб. ежегодно), нужно каждый год увольняться в конце декабря. В этом случае, неработающим нужно быть в течение всего января — с 01.01 по 31.01. Перерасчет будет назначен с 1 января, то есть прибавка от индексации упущена не будет.
Отметим, что в законе нет никаких ограничений и «подводных камней», связанных с увольнением и последующим восстановлением на работе пенсионера. Увольнением и последующим перерасчетом можно воспользоваться много раз (если, конечно, соблюдены все условия для перерасчета).
Какие виды пенсии не индексируют
Новые правила не касаются страховой пенсии, а также ее фиксированной выплаты. Пенсионеры, которые трудятся, также не вправе рассчитывать на индексацию. Следовательно, ежегодное увеличение выплат их не коснется.
Коэффициент увеличения объема фиксированной выплаты изменяется каждый год. Его размер с 2015 утверждается правительственным постановлением.
Как известно страховая пенсия учитывается в пенсионных баллах. Теперь к ней применяется понятие стоимости 1-го пенсионного коэффициента, который также утверждается Правительством РФ.
Индексации подлежат все фиксированные выплаты. Вместе с тем, объем страховой пенсии корректируется за счет стоимости 1-го пенсионного коэффициента (балла). Стоит отметить, что пенсионер не потеряет те индексации, что происходили ранее.
Как только человек закончит трудовую деятельность, у него появляется право на выплаты с учетом всех пропущенных за годы работы на пенсии ежегодных коэффициентов повышения выплат.
Повторимся, что изменения сразу не произойдут, и пенсия не повысится мгновенно. Для этого придется подождать после увольнения еще три месяца.
Позже мы разберемся, от чего зависит протяженность периода перерасчета после увольнения. Прежде всего, уточним, кого признают работающим пенсионером, и как будут индексироваться пенсии в 2018 году.
Многих пенсионеры интересуются, что будет для них выгоднее – перерасчет или индексация. Чтобы понять, что из этих двух действий важнее, следует разобраться в терминах и порядке расчета надбавок.
Сначала попытаемся объяснить, что такое индексация.
Индексацией называют регулярное увеличение пенсий.
На сегодняшний день проводится индексация пенсионных выплат неработающих пенсионеров.
Размер индексации в предыдущие годы:
- в 2014 году индексация составила 8,31%,
- в 2015 – 11,4%,
- в 2016 году – 4%,
- в 2017 году – 5,8%,
- в 2018 году – 3,7%.
Если говорить о перерасчете, то это действие осуществляется с пенсиями лиц, которые продолжают трудиться после выхода на пенсию.
При перерасчете происходит корректировка выплат с учетом тех перечислений, которые работодатель делает за работающего у него пенсионера.
Писать заявление на перерасчет не нужно, так как его делают ежегодно по состоянию на 1 августа.
Через какое время после увольнения пенсионеру индексируется пенсия
Согласно ч. 3 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ, пересчитанная пенсия выплачивается с 1 числа месяца, следующего после месяца прекращения трудовой деятельности. Например, если уволились в ноябре, то проиндексированная выплата будет назначена с 1 декабря.
Однако, фактическая дата получения прибавки от перерасчета пенсионером будет отличаться. Связано это с процедурой передачи отчетности от работодателя в Пенсионный фонд. Разъясним эту ситуацию на примере:
- Пенсионер уволился 5 января. В отчетности за январь пенсионер будет считаться работающим, так как в этом месяце за него еще перечислялись страховые взносы. Эта отчетность будет передана работодателем в Пенсионный фонд в феврале.
- В отчетности за февраль пенсионер не будет числиться, так как в этом месяце он не работал ни дня. Именно с 1 февраля гражданин будет числиться неработающим для Пенсионного фонда. Эти сведения будут переданы в ПФР в марте.
- Решение о перерасчете выносится Пенсионным фондом в следующем месяце после поступления сведений от работодателя (ч. 6 ст. 26.1 закона № 40-ФЗ). Поэтому пенсионное обеспечение пересчитают только в апреле.
- Повышенная пенсия поступит пенсионеру в мае. Вместе с проиндексированной майской выплатой он получит доплаты за февраль-апрель.
Итого, увеличенное пенсионное обеспечение будет выплачиваться как минимум через 3 месяца после прекращения работы.
Выплаты, которые может получить работающий пенсионер
ПФР осуществляет строгий контроль над поступлением страховых взносов. Если работодатель перечислил страховые взносы за пенсионера, как за наемного работника, пенсию пересчитают.
В тему! Законные способы увеличить пенсию.
Независимо от формы договора, обязанность предоставлять сведения о трудоустроенных пенсионерах лежит на работодателе. Каждый текущий месяц в срок до 15 числа работодатель обязан проинформировать ПФР о своих работниках по форме СЗВ-М. На основании этих данных ПФР собирает и анализирует информацию о необходимости проведения индексаций.
Согласно закону, пенсионер имеет право, но не обязан предоставлять данные о своем трудоустройстве.
Предусмотрена ли доплата для работающих пожилых людей?
Работающие пенсионеры (далее РП) вправе претендовать на пенсионные отчисления, как и неработающие пожилые люди. При этом часть доплат и прибавок также сохраняется. Например, РП могут получать надбавку в зависимости от наработанных пенсионных баллов после оформления пенсии. Однако максимальное количество составляет три балла, независимо от заработной платы.
Чаще всего доплаты предусмотрены для следующих категорий:
- Военнослужащие, в том числе, сотрудники МВД (Министерство внутренних дел), служащие наркоотдела, уголовно-исполнительного отдела, службы исполнения наказаний.
- Инвалиды.
- Граждане, имеющие иждивенцев.
- Лица, достигшие возраста 80 лет.
- Граждане, оформившие пенсионные выплаты через несколько лет после достижения соответствующего возраста.
- Граждане, занимающие такие должности, как: вахтер; гардеробщик; госслужащий.
Если пенсионер уволился с работы куда надо нести документы и какие
На их основе Фонд отслеживает факт официального трудоустройства граждан РФ. После увольнения необходимо оформить пенсию как неработающему гражданину Как изменится пенсия после официального увольнения Если пенсионер перестал работать, то размер его пенсии станет больше, так как для неработающих граждан обязательно проводиться ежегодное индексирование денежных выплат.
Что нового Если в позапрошлом году размер индексации составил 11 процентов, то в текущем – всего лишь 4. Впрочем, власти успокаивают пенсионеров, указывая, что, вероятно, в середине осени будет произведена еще одна индексация. Такие действия правительства во многом обусловлены тем, что последние годы поступления в госбюджет заметно сократились и там образовался достаточно серьезный дефицит средств.