​Единовременное пособие при рождении ребенка

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «​Единовременное пособие при рождении ребенка». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Об этом знают не все родители, но если вам и вашему супругу еще нет 36 лет на момент рождения ребенка и хотя бы один из вас прописан в Москве, вы можете получить единоразовую выплату на ребенка в размере 5 прожиточных минимумов (сейчас он составляет 18714 рублей). В итоге сумма получится немаленькая — 93 570 рублей на первого ребенка. На второго ребенка пособие составляет 7 прожиточных минимумов (130 998 рублей), за третьего и последующих — 10 прожиточных минимумов (187 140 рублей).

Как оформить пособие — необходимые документы

Получение единовременного пособия при рождении ребенка производится в компетентных органах в зависимости от категории родителей:

Категория граждан

Категория граждан

Место обращения за выплатами

Трудоустроенные лица, получающие заработную плату при условии, что работодатель отчисляет взносы в Фонд Страхования

По месту работы

Трудоустроены в воинские формирования без присвоения звания

По месту работы

Лица, проходящие военную или гражданскую службу

У работодателя или в Центре Социальной Защиты

Уволенные в запас лица, проходившие службу в воинских формированиях

ЦСЗН

Нетрудоустроенные люди

ЦСЗН

Безработные граждане, официально получившие этот статус

Соцзащита населения

Граждане, обучающиеся в любых учебных заведения на очной форме (неважно, бюджетная или договорная основа)

Центр Соцзащиты

Ежемесячные выплаты на детей в возрасте от 3 до 7 лет

Также в 2022 году малообеспеченным семьям гарантируется право на получение ежемесячных выплат на детей в возрасте от 3 до 7 лет включительно (постановление Правительства РФ от 31.03.2021 № 489).

Выплаты могут получить семьи, чей среднедушевой доход не превышает величину регионального прожиточного минимума на душу населения за II квартал года, предшествующего году обращения за назначением ежемесячной выплаты.

Выплаты осуществляются в заявительном порядке. Заявление и комплект документов, подтверждающих среднедушевой доход семьи, подаются в территориальное отделение соцзащиты лично на бумажном носителе, через МФЦ, а также через единый портал Госуслуг или через региональный портал Госуслуг.

Выплаты будут назначены в размере половины величины детского регионального прожиточного минимума. Это базовый размер выплат. Причем если при получении базовой выплаты среднедушевой доход семьи не достигнет регионального прожиточного минимума, то выплата будет назначена в размере 75%. Если же и в этом случае среднедушевой доход семьи не достигнет регионального прожиточного минимума, то выплата будет назначена в размере 100%.

  • Единовременное пособие при рождении ребенка — это федеральная выплата фиксированного размера, которая положена каждой семье.
  • Назначение ЕДВ не зависит от статуса родителя, дохода семьи или очередности рождения детей.
  • За выплатой может обратиться один из родителей или лицо, замещающее их.
  • Документы сдают: по месту работы или учебы — работающие граждане и военнослужащие, в органы социальной защиты — безработные, студенты, ИП.
  • При любом условии заявитель должен предъявить справку от второго родителя, что ему помощь не назначалась и не выплачивалась. Если родители развелись — справка не нужна.
  • Субъекты РФ устанавливают свои формы поддержки семей. Региональная форма единовременного пособия может зависеть от дохода семьи, количества одновременно рожденных детей, очередности рождения и т.п.
  • За усыновление выплачивается ЕДВ.
Читайте также:  Ответы на популярные вопросы о «дачной амнистии»

Кто может оформить единовременное пособие по рождению ребенка?

Действующим законодательством строго определяется порядок оформления выплаты, согласно которому, претендовать на выплату могут лица, приведенные в таблице ниже.

Также, там рассмотрено распределение, касаемо того, куда обращаться тем, или иным категориям граждан.

По форме обязательного соцстрахования на случай временной потери трудоспособности по причине беременности и родов (оформляется по месту работы) По форме федерального соцобеспечения (можно оформить по месту прохождения службы, либо через Управление социальной защиты населения)
Официально трудоустроенные лица, за которых осуществляются регулярные отчисления в Фонд соцстрахования (ФСС) Граждане, которые не попадают под систему обязательного социального страхования:
· Не имеющие официального трудоустройства и зарегистрированные в Центре занятости населения, как безработные;
· Получающие образование по очной форме (платно, или бесплатно) в учебных учреждениях всех уровней профобразования (включая обучение после ВУЗов).
Граждане, осуществляющие гражданскую деятельность в составе воинских формирований РФ на иностранных территориях · Граждане, служащиие по контракту в ВС РФ, либо приравненных структурах;
· Уволенные лица по причине истечения действия трудового договора в военных формированиях, либо по причине вывода, либо передислокации ВС РФ с иностранных территорий, или в пределах России.

Вопрос:
Может ли отец оформить и получить единовременное пособие при рождении ребенка?

Да, может. Но только в случае, если таким правом не воспользовалась мама малыша. Для подтверждения этого факта в органы РУСЗН вместе со стандартным пакетом документов необходимо предоставить справку с рабочего места мамы (для работающих) или Соцзащиты (для неработающих) о том, что мама не получала средства на ребенка.

Вопрос:
Может ли молодая семья рассчитывать на «Лужковские выплаты» в рамках программы помощи семьям Москвы, если один из супругов младше 30 лет, а другой – старше.

Нет, возраст каждого супруга должен быль не более 30 лет.

Вопрос:
Может ли иностранец (нерезидент) получить единовременную помощь, если ребенок был рожден на территории РФ?

Да, может. Если иностранец постоянно проживает в РФ (допустим, имеет вид на жительство) или временно прописан и зарегистрирован в ФСС (например, ввиду трудоустройства), то получение пособия по его желанию будет произведено.

Вопрос:
Отец и мать ребенка разведены, ребенок проживает с матерью. Кому положено единовременное пособие в данном случае?

Право на получение помощи имеет мать, так как фактически она проживает с малышом. Для оформления пособия вместе с прочими документами матери нужно предоставить свидетельство о разводе, а также справку из ЖЭКа о составе семьи.

Вопрос:
Может ли получить пособие мать – гражданка РФ, которая выехала за границу на ПМЖ?

Нет, не смотря на то, что мама имеет официальное гражданство РФ, она не может получить средства, так как постоянно проживает за границей.

Механизм получения денежных средств

После рождения малыша следует поторопиться оформить в местных органах соц защиты необходимые бумаги. Список достаточно длинный, это связано со случаями мошенничества в этой сфере:

  1. Паспорт мамы либо другого лица, оформляющего на себя субсидию.
  2. Выписка о составе семьи. Обычно такую бумагу выдают в МФЦ. Если родители зарегистрированы в разных квартирах либо домах, необходимо иметь выписки от обоих родителей.
  3. Свидетельство о рождении малыша (копия и оригинал).
  4. Свидетельство о регистрации брака либо свидетельство о разводе (копия и оригинал).
  5. Копия приказов с работы об отпуске по уходу за малышом и о назначении выплаты.
  6. Документ об установлении отцовства для ребенка, рожденного вне брака.
  7. Для матери-одиночки документ по форме 25 из ЗАГСа.
  8. Для родителей – студентов справку с места учебы, справку о получении стипендии.
  9. Справку о доходах за последние 3 месяца.
  10. Банковские документы – сберегательную книжку либо договор с банком об открытии счета.
Читайте также:  Отзыв заявления об увольнении по собственному желанию

После вышеперечисленных единовременных компенсационных выплат родившая мать вправе получить пособие, выдаваемое на период отпуска по уходу за новорожденным. Выплачиваться будет до исполнения ребенку года и шести месяцев.

Размер пособия:

  1. Для нетрудоустроенных минимум положенной выплаты за рождение первого ребенка равен 3 065 рублям, и 6 131 рублю на всех рожденных далее.
  2. Для трудоустроенных размер положенных перечислений рассчитывается в бухгалтерии по месту трудоустройства. Существует правило, из которого следует, что не рассчитываются следующие дни:
  • в связи с потерей трудоспособности на неопределенный период по разным причинам;
  • временное освобождение от работы с целью ухода за новорожденным;
  • временное освобождение от работы по причине беременности;
  • отпуск по производственной необходимости или семейным обстоятельствам.

Данная единовременная социальная выплата самостоятельно рассчитывается следующим образом: разделите свой средний заработок на количество календарных дней 2-ух последних лет.

Изменения в начислении декретных в 2021 году

Декретный отпуск – это период, который предоставляется работодателем в связи с беременностью и родами. Рассмотрим основные изменения по выплатам:

  • Размер заработка, учитываемого при определении декретных, не может превышать максимальную базу для выплаты страховых взносов.
  • Расчетный период в 2021 году – это 2021 и 2021 годы.
  • Средняя ежедневная зарплата составляет 2 017,81 рублей.
  • Пособие по БиР составляет до 282 492 рублей.
  • Помощь по БиР составляет, с учетом МРОТ, составляет до 43 652 рублей.

Если нужно определить минимальный размер декретных, при вычислениях во внимание принимается МРОТ. Рассмотрим минимальные размеры начислений:

  • 43 652 руб за 140 дней — при родах без осложнений.
  • 47 597 руб за 156 дней — при родах с осложнениями.
  • 56 967 руб за 194 дней — при рождении двух и более малышей.

Если доход сотрудника за год составил более 755 000 рублей, декретные рассчитываются с этой предельной суммы.

Успеть в строго отведенное время

Законом определены ограниченные сроки, в которые может быть оформлено пособие по рождению ребенка. Если отведенное для этого время истекло, то семья лишается возможности получения соцпомощи – сумма аннулируется в полном размере. Вернуть это право уже не получится.

Поэтому так важна осведомленность родителей о порядке получения пособия. Начинать сбор документов следует сразу после родов, и, не теряя времени, подавать заявление.

Даже если родители нарушили сроки оформления пособий по независящим от них причинам и у них на то были веские основания, восстановить права будет невозможно, так как это не предусмотрено законодательством.

Единовременная выплата полагается лицу, которое находится в отпуске по уходу за ребенком. Она оформляется в период со дня родов и до наступления шестимесячного возраста. Для этого дата рождения ребенка должна быть зарегистрирована в ЗАГСе.

Единовременное пособие по беременности и родам

Разовые родовые выплаты положены при появлении каждого ребенка. В 2015 году размер такой помощи составил – 14497,80. По сравнению с предыдущим годом, индексирование суммы составило порядка 5,5%.

Оформление данного платежа производится либо по месту работы одного из родителей, либо в территориальном ФСС.

Чтобы получить материальную помощь потребуется:

  1. Собрать пакет необходимой документации, включая справку о том, что второй родитель данной помощью еще не пользовался.
  2. Обратиться к работодателю либо в ФСС.
  3. Подать заявку на выплату.
  4. Через десять дней получить пособие.

Для подачи такого заявления отводится не более полугода. В том случае, если родители ребенка не имеют трудоустройства, то они могут подать заявку на выплату в отделение соцзащиты населения.

Единовременное пособие при рождении ребенка

1. Размеры пособий гражданам, имеющим детей, в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, определяются с применением таких коэффициентов. Начисление районных коэффициентов производиться по месту жительства или по месту работы?

Читайте также:  Последствия признания брака недействительным

В соответствии с п. 2 Разъяснений Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 11.11. 1964 № 15/30 районный коэффициент применяется по месту фактической постоянной работы, независимо от местонахождения учреждения, организации, предприятия, в штате которого состоит работник. Согласно ст. 57 ТКРФ в трудовом договоре обязательно включаются сведения о месте работы.

Одновременно с частью 5 ст. 302 ТКРФ работникам, выезжающим для выполнения работ в районы Крайнего Севера и иные регионы, где установлены районные коэффициенты, районные коэффициенты доплачиваются к заработку.

Таким образом, к единовременному пособию при рождении ребенка применяется районный коэффициент той местности, в которой согласно трудовому договору работает сотрудник организации.

2. Может ли отец ребенка получить единовременное пособие при рождении ребенка, если мать ребенка не работает, а отец работает?

В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.

3. Какие документы необходимо предоставить для получения пособия?

В соответствии с пунктом 28 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка представляются:

  • — заявление о назначении пособия;
  • — справка о рождении ребенка (детей), выданная органами записи актов гражданского состояния;
  • — справка из органа социальной защиты населения по месту жительства ребенка о том, что пособие не назначалось, — в случае, если один из родителей ребенка не работает (не служит) или обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, а другой родитель ребенка работает (служит).
  • Размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2019 году составляет 17479,73 руб.

4. Имеет ли право работодатель требовать справку из ЗАГСа формы № 1 для выплаты единовременного пособия на рождение ребенка, рожденного на Украине и являющегося гражданином Украины, мать которого постоянно проживает и работает на территории Российской Федерации?

Украина является участником Конвенции о правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам, заключенной в городе Минске 22 января 1993 года.

Поэтому для назначения и выплаты единовременного пособия на ребенка, рожденного на Украине, необходимо представить документы, предусмотренные пунктом 28 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012н.

Пакет документов, необходимых для подачи заявления

В Приказе Министерства труда и соцзащиты России от 29.12.2017 № 889н указан полный перечень документации, требуемой для получения ежемесячной денежной компенсации на ребёнка. Нужно отметить, что перечень внушительный. Все желающие получить пособие обязаны предоставить:

  • письменное заявление с просьбой о материальной поддержке, должно содержать такие данные, как: СНИЛС, адрес места жительства, персональная информация о заявителе и его ребёнка (детей);
  • заявления граждан, в отношении которых требуется предоставить информацию или лиц, которые осуществляют по закону представительство, о согласии на обработку персональной информации;
  • документы, подтверждающие личность и адрес проживания гражданина, который подаёт заявление;
  • если пакет документов подаётся представителем, то нужно приложить документы, подтверждающие его личность и полномочия;
  • документы, фиксирующие факт рождения (усыновление) ребенка (детей): свидетельство о рождении (усыновлении), выписка из решения органа опеки и попечительства об установлении опеки;


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Для любых предложений по сайту: [email protected]